Etičkog kodeksa moraju se pridržavati svi zaposlenici HRT-a, pa i ravnatelj

30.03.2009.

U izdanjima Novog lista od 20. i 24. ožujka objavljeni su članci »Vrh HRT iznad Etičkog kodeksa« i »HRT tiho smanjuje broj zaposlenih za 450 osoba« u kojima se netočnim ili nepotpunim informacijama u čitatelja stvara pogrešna slika o Hrvatskoj radioteleviziji.
    Molim da radi potpunog i ispravnog informiranja svojih čitatelja i shodno svojim zakonskim obvezama objavite da nije točno da je »vrh HRT-a iznad Etičkog kodeksa« niti da je »izmjenom članka 66 Vanja Sutlić (..) zaštitio sebe od novog etičkog posrnuća«, niti da Etičko povjerenstvo »nije do daljnjega u mogućnosti činiti svoj posao«, niti da se »od odredbi Etičkog kodeksa praktički izuzima članove Ravnateljstva«.
    Etičkog kodeksa HRT-a moraju se pridržavati svi zaposlenici Hrvatske radiotelevizije, pa i članovi Ravnateljstva i Glavni ravnatelj. Ako koji zaposlenik HRT-a smatra da je član Ravnateljstva prekršio Etički kodeks, može protiv tog prekršaja podnijeti prijavu. Novost je u tome da je izbjegnuta dosadašnja neobična sitacija, kojoj se s pravom bio čudio i novinar Novog lista, da Glavni ravnatelj kažnjava samog sebe: ako se prijava kršenja Etičkog kodeksa odnosi na nekog koga je imenovalo Programsko vijeće, ona se sada podnosi najvišem poslovnom tijelu HRT-a Ravnateljstvu HRT-a. Ako se prijava odnosi na člana Ravnateljstva, propisano je da on ne sudjeluje u razmatranju prijave i u odlučivanju o njoj. (Pri tome Ravnateljstvo postupa kao i Etičko povjerenstvo ako se prijava odnosi na nekog člana Povjerenstva.) Na kraju se teška povreda Etičkog kodeksa prosljeđuje i Programskom vijeću, dakle jedinom tijelu koje prekršitelja može i smijeniti s njegove dužnosti, kako je i predviđeno Zakonom o HRT-u.
    Suprotno onome što sugeriraju članci u Novom listu, tek sada procedura omogućuje da i zaposlenik s mandatom Programskog vijeća bude bez proceduralne prepreke kažnjen ako je to potrebno. Nije nevažno niti to da Ravnateljstvo odluke donosi većinom glasova. Ravnateljstvo može o pojedinom slučaju zatražiti i mišljenje Etičkog povjerenstva, kao što je i do sada više puta činilo. I do sada Etičko povjerenstvo nije imalo ovlasti kažnjavati i jednog zaposlenika, nego je tek donosilo mišljenje na temelju kojeg Glavni ravnatelj ili Ravnateljstvo odlučuju o mjeri koja će se protiv pojedinog zaposlenika eventualno provesti. I do sada su Glavni ravnatelj ili Ravnateljstvo u najvećem broju slučajeva odluke donosili na temelju mišljenja Etičkog povjerenstva.
    Šteta što autor nije prije pisanja tekstova išta o tome pitao na relevantnom mjestu, kao što je šteta i da nije primijetio i mnoge druge promjene Etičkog kodeksa. One su dapače sve proizašle iz nedoumica u praktičnoj provedbi Kodeksa, na koje je uz ostalo upozoravao i Novi list. Unesene su mnoge novine koje strože i preciznije reguliraju pitanja etike, korupcije, sukoba interesa i prikrivenog oglašavanja, reagira János Römer, predsjednik HRT-a za odnose s javnošću.

Povratak